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本书以可持续发展理论为视角，借鉴国内外企业绩效评价经验，立足我国当前市场经济环境，在不断改进、完善、补充传统企业绩效评价体系的前提下，构建适应于地矿企业发展战略的企业绩效评价体系。首先，进行文献检索与查阅，对相关领域的研究进行评析；其次，对典型的地矿企业进行深入、全面的实地调研和专家访谈；再次，运用绩效管理、矿产资源经济学、生态经济学以及计量经济学等知识探讨可持续发展视角下地矿企业绩效评价相关影响因素，建立可持续发展视角下地矿企业绩效评价指标体系，将该指标体系应用于具有代表性的地矿企业，并运用突变级数法、熵值法以及模糊综合评价法等组合评价方法进行定量分析与综合评价，根据评价结果给出建议并进一步完善指标体系。

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书籍介绍

本书以可持续发展理论为视角，借鉴国内外企业绩效评价经验，立足我国当前市场经济环境，在不断改进、完善、补充传统企业绩效评价体系的前提下，构建适应于地矿企业发展战略的企业绩效评价体系。首先，进行文献检索与查阅，对相关领域的研究进行评析；其次，对典型的地矿企业进行深入、全面的实地调研和专家访谈；再次，运用绩效管理、矿产资源经济学、生态经济学以及计量经济学等知识探讨可持续发展视角下地矿企业绩效评价相关影响因素，建立可持续发展视角下地矿企业绩效评价指标体系，将该指标体系应用于具有代表性的地矿企业，并运用突变级数法、熵值法以及模糊综合评价法等组合评价方法进行定量分析与综合评价，根据评价结果给出建议并进一步完善指标体系。